全班36名孩子竟有10位全职妈妈杭州小

鹿姐姐最近在网上看到一条超级火爆的分享帖,参与讨论的都是妈妈:

一位36岁的妈妈原本在外贸公司上班,去年因为儿子上一年级,她和丈夫商量后果断辞职,做起了全职妈妈。在家待了8个月后,她还总结出4个影响全职妈妈幸福指数的条件。

刷屏支持的大多是全职妈妈。看着这些回帖,鹿姐姐突然发现,原来现在全职妈妈有噶许多。

这周,鹿姐姐在杭州长江实验小学、杭州濮家小学万家校区、杭州外语实验小学进行了一次有关“全职妈妈”的小调查,很多资深班主任也留意到了这个现象:身边的全职妈妈越来越多。

其中一位班主任说:“我上一届的学生,全职妈妈只是个别现象,一个班顶多一两个,现在一个班有近1/3的比例。”

这次针对4个年级进行的抽样调查,从家长们对下面这些问题的回答中,或许能从侧面反映出周围人对全职妈妈的想法——

鹿姐姐小调查参与人数:一年级31人、二年级43人、三年级43人、五年级36人53%表示全职太太和全职妈妈不是一个概念,全职妈妈更多是为了孩子考虑;50%有了孩子后做全职妈妈;33%在有了二孩后开始做全职妈妈;50%;表示在杭州,家庭收入在50万+,可以有条件做全职妈妈;34%认为做不做全职妈妈和收入没太大关系,关键还是看家里有没有人带孩子;51%表示全职妈妈的幸福指数应该不错,可以管牢家庭,还有时间做自己的事;57%认为全职妈妈最害怕面临的问题是和外界脱节。

杭州濮家小学万家校区五(4)班,全班36人,其中有10名孩子的妈妈是全职妈妈。班主任吴颖老师说,和同年级其他班比,自己班上的全职妈妈还不算多的,也就是平均水平。吴老师的女儿在读四年级,班里30名同学,据说全职妈妈也有六七个。

蔡小红是杭州外语实验小学二年级语文老师兼班主任,做了近20年班主任的她也发现班上的全职妈妈在逐年增加,“我们班44名学生,其中有9名孩子的妈妈是全职妈妈。”

两位老师都表示,这些全职妈妈有两个特点:

“一是家庭经济条件比较宽裕;

二是有近一半的人,家里有两个孩子需要照顾。像蔡老师班上的9名全职妈妈中,有6人家里有二孩。换句话说,在全职妈妈的圈子里,“二孩妈妈”比例不小。

全职妈妈增加,都有哪些影响?家委会竞争激烈

“刚接手现在这个班时,好几位妈妈毛遂自荐参加家委会,说自己是全职的,有足够时间和精力可以胜任,我吃了一惊。”吴颖老师说。

蔡老师班上的家委会成员一共5人,其中全职妈妈占去了4席,蔡老师说,一年级让家长自愿报名家委会时,全职妈妈们的积极性很高,这和她之前带班时的感觉完全不同。

因为有那么多全职妈妈的大力支持,老师们平时组织班级活动就轻松多了。

像濮家小学“贸易节”时,妈妈们不仅会帮孩子一起做手工,参加义卖,活动当天,还会来帮忙布置摊位;“美食节”更是这些妈妈大显身手的好机会,又是烘焙又是烹饪,一个个都忙得不亦乐乎。“连拍照片这些细碎小事,都被她们承包了。”吴老师又开心又感动。对孩子学业帮助并不明显

特别是有二孩的家庭,如果正在读书的是老大,妈妈更多精力会向老二倾斜,







































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